兴化人才招聘网提示:本简历更新时间:2019-07-16
王先生
  • 性  别:
  • 民  族:
  • 年  龄:29 岁
  • 籍  贯:江苏兴化
  • 婚姻状况:已婚
  • 身  高:176 CM
  • 体  重:70 KG
  • 政治面貌:群众
  • 学  历:本科
  • 工作经验:四年以上
  • 住  址:兴化市花园路名都苑10幢
求职意向
期望职位:经营管理类
期望行业:物业管理/商业中心
希望薪资:4501-6000 元/月|想在泰州兴化市工作
181……910
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自我描述
技能特长:善于发现问题,善于交流沟通,善于自我总结。
自我评价:善于发现问题,善于交流沟通,善于自我总结。
教育经历
  • 时间:2012-2014学校:泰州市职业技术学院专业:建筑设备安装
  • 专业描述:土建工程、采暖卫生与煤气工程、电梯和消防应用等
  • 时间:2016-2019学校:南京财经大学专业:人力资源管理
  • 专业描述:管理学原理,组织行为学,企业战略管理等
工作经历
  • 时间:201409-201603公司名称:南京卓之欣科技有限公司公司性质:国有企业
  • 所属行业:机械制造/机电/重工所在部门:工程部职位名称:维修工
  • 工作描述:1、负责电梯的正常运行和维修保养工作。2、建立电梯的档案资料,定期进行检查、测试,发现问题及时处理。3、能与物业单位搞好协调以及合作关系
  • 离职原因:
  • 时间:201609-201809公司名称:南京万科物业管理有限公司公司性质:股份制企业
  • 所属行业:物业管理/商业中心所在部门:住宅事业部职位名称:项目客服管家
  • 工作描述:1、负责物业管理费收费通知单的发放和费用的催 缴工作 2、负责收集辖区内用户资料,做好用户档案的管 理 3、24小时负责公司服务热线电话的,并收集掌握热 线电话的所有记录,记录报修情况和服务质量, 负责与业主/住户联络 4、负责业主住户来信、来访、投诉等处理工 作,及时做好回复、跟踪、检查工作; 5负责业主/住户满意度调查工作,做好关于业 主/住户满意度调查的各种数据的统计分析工作 6、负责做好辖区内对业主/住户的宣传工作,调 查工作; 7、对辖区内举行的各种活动进行现场管理 8、对辖区内外的公共设施、消防设施、环境卫 生、广告宣传海报进行监督管理; 9、负责用户进出货物的监督管理 10、执行公司的各项管理规章制度。
  • 离职原因:
  • 时间:201810-201812公司名称:南京世茂天成物业服务集团有限公司公司性质:股份制企业
  • 所属行业:物业管理/商业中心所在部门:住宅事业部职位名称:项目客服领班
  • 工作描述:1、做好业主入住的各项手续办理、费用核算、验房、钥匙交接等工作; 2、负责监管客服管家业主装修的各项巡查及装修资料的整理; 3、 负责监管空置房的巡查及钥匙管理; 4、 做好宣传工作,确保项目各项宣传信息及时、规范的、准确的传达至业主; 5、负责发放片区各项管理费及代收代缴费用的缴款通知单,并收缴费用; 6、接受及处理片区客户投诉,并予记录,及时向主管报告; 7、配合相关部门及时处理违章操作,跟进报事维修工作完成情况; 8、处理突发事件,执行上级所指派的工作; 9、配合主管定期组织业务培训并定期考核存档; 10、整理小区业主档案,协助筹备项目业主活动; 11、业主定期回访,制定各月工作计划和总结,组织管理人员做好日检,周检,月评工作并存档; 12、负责执行推进年度社区文化活动开展,年度满意度提升计划,社区文化活动计划及满意度执行均不低于95%; 13、对项目的收缴情况负责,业主满意度在95%以上; 14、 完成领导安排的其他工作内容。
  • 离职原因:
  • 时间:201812-201907公司名称:南京银城物业服务有限公司公司性质:股份制企业
  • 所属行业:物业管理/商业中心所在部门:住宅事业部职位名称:生活顾问综合主管
  • 工作描述:1、熟悉有关物业管理及相关的法律、法规和政策以及各类物业管理知识,并能有效运用。 2、对物业管理服务工作计划积极提出意见和建议。 3、以访谈、回访等多种形式接触客户,了解并满足客户需求,与客户建立良好的关系。 4、对现场品质进行巡查,监督,并及时反馈给各业务端口进行整改。 5、做好辖区内活动的宣传组织工作,完成辖区内组织的各类社区活动。 6、负责辖区内经营指标达成,利用多种方式促进经营创收
  • 离职原因: